Espoirの求人が女性に優しい待遇が多いワケ
2017.09.05
8月19日
土曜日
どもども、Espoir店長です☆ン
本日は、mtがあって、各店長と先月の取り組みに対して振り返りを行っていました☆彡
当社は、5店舗あるグループ店ですが・・・
会社として、色々なmtがございます☆彡
その各種mtで何をやっているのかというと・・・
チーム学習です☆彡
チーム学習とは
「学習する組織」(Organizational Learning)理論における実践的方法論としてピーター・センゲ(Peter M. Senge)が提唱した「5つの訓練法」(five disciplines)のうちのひとつ。対話(dialogue)と議論(discussion)を使い分けつつ、同じ目的に向かって協調することでにより、各人の能力を高めていく方法。
「学習する組織」はセンゲ以前に提唱されていた考え方であるが、センゲによって世界的に認められるようになったと評されている。「学習する組織」の理論は、今日では組織の能力・チーム力を高める標準的な考え方のひとつとなっている。
近年では、ゆとり教育の教育方針が変わり
小学校の教育でもチーム学習を行っているみたいですよ★

そんな、学習しながら只今成長中の会社になります☆彡
ではでは、本日は
Espoirの求人が女性に優しい待遇が多いワケについてご紹介です☆
宮崎の風俗店であるエスポワールですが、
求人情報にはたくさんの女性に優しい待遇が掲載されています。
あまりに良い待遇ばかりで本当なの?って思っちゃいますか?
これは本当です。
色々と条件はありますが、できない待遇は基本的に載せません。
風俗店はいつも女性の求人応募を待っています。
それこそ首を長くしてね。
少しでも女性が応募しやすいように色んな待遇を用意しているんです。
女性によって必要な待遇は違います。
少しでも多くのお金が必要な方、働きやすさが重要な方、安心して働きたい方と色々な事情がありますよね。
その全てに対応するのは難しい事かもしれません。
でも、女性のお給料、労働環境が良くないとお店も儲かりません。
それが分かっているからこそ、女性の待遇改善には力を出し惜しみしません!
不安な事があれば何でも聞いてください。
お給料の事を突っ込んで聞いていただいても結構です。
貴女の不安を全て取り除けるようサポート致します。
是非、気軽にお問い合わせください☆
またEspoiの
色々な良さをお伝えしていきます
是非
Espoirにお問合せください♪
クライングループ
★キャンペーン情報★
◆採用条件◆
年齢
25歳~35歳位まで
経験者・未経験者大歓迎♥
笑顔でコミュニケーションが
取れる方を募集してます♥
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